Reclassement du salarié en cas d’inaptitude à tout emploi dans l’entreprise

L'article L. 1226-2 du Code du travail, tel qu'interprété par la jurisprudence, oblige l'employeur à procéder à des recherches de reclassement pour les salariés déclarés inaptes à tout emploi dans l'entreprise par le médecin du travail (CT, art. R4624-22 et R4624-23). A l'occasion d'une procédure judiciaire, un employeur conteste la compatibilité de…

Commentaires fermés sur Reclassement du salarié en cas d’inaptitude à tout emploi dans l’entreprise

Loi Rebsamen : nouveau projet de décret

La loi Rebsamen (loi n° 2015-994 du 17 août 2015) demande encore que des décrets soient publiés avant d'être pleinement opérationnelle. Après avoir soumis à l'avis des partenaires sociaux deux avant-projets de décrets relatifs à la nouvelle délégation unique du personnel (cf. notre actualité : Les avant-projets de décrets sur la nouvelle…

Commentaires fermés sur Loi Rebsamen : nouveau projet de décret

Les avancées récentes sur l’ « Indemnité Kilométrique Vélo » (IKV)

La loi de finances rectificative pour 2015 (Loi n° 2015-1786 du 29 décembre 2015, art. 15) a précisé certaines modalités relatives au versement d'une "Indemnité Kilométrique Vélo" (IKV) pour la prise en charge, par l'employeur, des frais de transport des salariés qui utilisent leur vélo pour se rendre au travail (CT, art.…

Commentaires fermés sur Les avancées récentes sur l’ « Indemnité Kilométrique Vélo » (IKV)