









Nouvelles règles d’assurance chômage : l’indexation de la durée d’indemnisation sur le taux de chômage
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Quelques chiffres pour 2023 !
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Réclamations individuelles et collectives : Contre le droit de censure de l’employeur
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Temps de trajet des salariés itinérants : les juges français s’alignent (sous condition) sur les juges européens
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Quand refuser les apéros « fun et pro » de l’entreprise conduit au licenciement : le recadrage de la Cour de cassation
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Précision sur la contestation des expertises par l’employeur
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La cour d’appel de Douai écarte le barème Macron et donne une leçon de droit à la Cour de cassation
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L’exercice de l’alerte « droits des personnes » imputé sur les heures de délégation
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ODJ octobre/novembre 2022 : quel plan de sobriété pour votre entreprise ?
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Salariés en forfait-jours : quid des heures travaillées le dimanche ?
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La Base de Connaissances
L’univers des représentants du personnel dans plus de 100 guides, modèles et mémentos
- Les clés pour négocier un accord APLD (Activité Partielle Longue Durée)
- Faire face à un PSE en tant que CSE : rôle et moyens d’action
- Avec l’Accord de Performance Collective tout est possible (pour les employeurs)
- Le suivi médical des salariés
- Tableau comparatif entre la rupture conventionnelle et le licenciement pour motif personnel avec une transaction
- Les conventions de forfait
- Les nouveaux modèles d’instance unique de représentation du personnel (DUP)
- La complémentaire santé
- La participation et l’intéressement
- La négociation d’un compte épargne-temps (CET)

Les guides pratiques du CSE
Une centaine de questions/réponses pratiques sur votre mandat au CSE