Si les horaires d’un salarié travaillant sur une demi-journée coïncident avec ceux de la pause déjeuner, alors ce dernier a droit à des titres restaurant, même s’il ne prend pas effectivement cette pause. C’est ce que confirme la Cour de cassation dans un arrêt en date du 13 avril 2023. Dans les faits, un salarié……
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