L’obligation de confidentialité à laquelle sont tenus les membres du comité d’entreprise découle de l’article L2325-5 du Code du travail. En effet, aux termes de cet article, les membres du CE et les représentants syndicaux sont notamment tenus à une obligation de discrétion à l’égard des informations revêtant un caractère confidentiel et présentées comme telles…...
- Post category:Actualités ouvertes à l'abonnement gratuit / Actualités
- Publication publiée :13/09/2016
Étiquettes: Actualités
Partagez ! Partager ce contenu
Vous devriez également aimer
Salarié inapte et licenciement : l’employeur ne doit plus tarder !
La représentativité des organisations syndicales reste fixe pendant toute la durée du cycle électoral
Discrimination fondée sur le handicap : attention aux préconisations de la médecine du travail
Des rencontres bilatérales ne remettent pas obligatoirement en cause la loyauté des négociations
