L’absence de contrepartie financière à une clause de non-concurrence ne crée pas obligatoirement un préjudice au salarié

Auparavant, le défaut de contrepartie financière dans une clause de non-concurrence institué dans le contrat de travail causait nécessairement un préjudice au salarié et les juges condamnaient systématiquement les employeurs à verser des dommages et intérêts. Revirement depuis peu… En cas de clause de non-concurrence sans contrepartie financière rendant nulle la clause de non-concurrence, le...